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      上海公興搬家服務有限公司

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      上海公興搬家公司工人黏性很高

      編輯:上海公興搬家服務有限公司  時間:2012/05/16  字號:
      摘要:上海公興搬家公司工人黏性很高
      別的地方不說就說我們上海搬家市場吧,目前我知道的已經有三十多名搬家工人這時候回家了,還說不再來了,這是為什么呢?以前沒有這樣的情況???通過多方了解和問一些搬家工人我才知道這其中的原因,歸納起來有三種。上海公興搬家公司編輯 今年的上海搬家市場相對往年要淡很多,很多搬家公司因為聲譽不是很好或是實力不是很強,沒有很強的競爭力,很多搬家工人連續幾天都沒有事情做,這讓他們很著急,因為搬家工人是按半價的次數來計算工資的,單多掙得也就多,如果沒事就沒有收入,這在生活成本日益高漲的今天是很難存下錢,而搬家工人又是一家的主經濟來源,老人要贍養,孩子要讀書,這一切都要錢。如果在這邊不能掙錢的話就只能回家,想想別的辦法,正是因為這促使很多人產生了回家的想法。
        今年上海市的租房價格普漲,尤其是一些自己租住房子的,上漲的房租已經讓很多收入不高的人承受不起?,F在,要在市內的一個城中村租一個單套間的價格現在都要過千,這還是環境不是好的,要是環境好一點的要一千好幾百塊,一個月的工資要大部分交給房租了,公司的搬家生意好還能承受,要是一天只做一兩個單,再加上生活費和其他的一些開支就是入不敷出,與其這樣在這邊混那還不如回家,最起碼回家不用交房租,除了一些生活的必需品之外其他的完全可以不用買,再說家里現在也需要,老人年紀大,孩子正在讀書的關鍵時期,這也是粗是搬家工人回家的原因之一。
        對搬家工人回流我們上海搬家公司是坦然面對,說實話在外打工是非常辛苦的,有時候還難免受到歧視和拖欠工資的情況,而在家創業就沒有這樣的事情。這些回家創業的工人能有這樣的想法是好的,遲早是要回去的,畢竟不能在外打一輩子的工。我們公司雖然目前還沒有搬家工人跟我說要回家創業,但我們也要做好這方面的準備,以防被有大的搬遷項目時人手不夠。同時我們還要招兵買馬,加強新人的培訓,讓他們盡早的上手。在工作上我們要嚴厲要求,在生活上我們要盡力照顧,讓我們的搬家隊伍始終保持在一個最佳的狀態。
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